Личный кабинет

Кадровый учет в программе 1С:Зарплата и управление персоналом (Редакция 3.1)

2100
продолжительность 14.5 ак. ч.
Подать заявку

Курс позволяет любому пользователю, имеющему доступ в Интернет, получить практические навыки по вопросам учета кадров, регламентированного действующим законодательством РФ, так и способы автоматизации процессов управления человеческими ресурсами с использованием программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8".

Отдельное внимание в курсе уделено взаимодействию пользователя с новым интерфейсом и использованию сервисных функций.

В рамках курса рассматриваются вопросы учета кадров, регламентированного действующим законодательством РФ с использованием программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8". Слушатели выполняют набор заданий, демонстрирующих на практике возможности программы, раскрывающих ее преимущества.

Стоимость курса: 2 100 руб. В стоимость входит:

  • Доступ к курсу на 3 месяца 
  • Электронная книга к курсу 
  • более 11 часов видео
  • Общение с преподавателем по электронной почте
  • Учебная платформа 1С:Предприятие 8 
  • Удостоверение о повышении квалификации

По вопросам обучения обращайтесь к менеджеру учебного центра Светлане Малофеевой, тел (812)385-90-99, доб. 2045, e-mail malofeeva@msnet.ru.

Перечень изучаемых тем

  1. ВВЕДЕНИЕ
    • Обзор курса. Знакомство с конфигурацией
    • Запуск программы. Пользователи и права доступа
    • Настройка интерфейса программы
    • Основные действия выполняемые пользователем
  2. НАЧАЛЬНОЕ ЗАПОЛНЕНИЕ ИНФОРМАЦИОННОЙ БАЗЫ
    • Помощник начальной настройки - 1 часть
    • Помощник начальной настройки - 2 часть
    • Ручные настройки программы , Настройка Начислений и Удержаний
    • Настройка сведений об организации
    • Классификаторы. Справочники
  3. НАСТРОЙКИ УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
    • Производственный календарь
    • Графики нормального, неполного и сокращенного времени
    • Графики сменные, суммированный учет
  4. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
    • Ведение оргструктуры. Организации, подразделения, должности
    • Ведение штатного расписания без сохранения истории
    • Ведение штатного расписания  с историей изменения
    • Дополнительные возможности  ШР
    • Отчеты по штатному расписанию
  5. СОТРУДНИКИ. ПРИЕМ НА РАБОТУ
    • Сведения о сотрудниках. Прием по основному месту работы
    • Прием на работу совместителей
    • Прием на работу списком. Бронирование позиций
  6. СВЕДЕНИЯ О СОТРУДНИКАХ И ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦАХ
    • Работа со списком сотрудников. Ответственные лица
    • Основные личные данные сотрудника (физического лица)
    • Кадровые данные для карточки Т-2 и отчетов
    • Данные сотрудника, влияющие на выполнение расчетов и выплат
    • Отчеты по личным данным сотрудников
    • Расширенные настройки кадровых отчетов
  7. УЧЕТ ДВИЖЕНИЯ КАДРОВ. ПЛАНОВЫЕ НАЧИСЛЕНИЯ
    • Кадровые переводы и другие документы, изменяющие условия труда
    • Взаимодействие кадровой и расчетной службы
    • Оформление увольнения
    • Изменение плановых начислений
    • Специализированные кадровые документы 
    • Совмещение, совместительство, подработка, изменение мест работы
    • Анализ изменения кадровых данных и плановых начислений
    • Работа по договорам ГПХ
  8. УЧЕТ ОТПУСКОВ
    • Отпуска (виды отпусков, право на отпуск)
    • Графики, переносы отпусков
    • Оформление отпуска
    • Отпуска без оплаты, отчеты по отпускам
    • Отпуска по уходу за ребенком
  9. ОТСУТСТВИЯ СОТРУДНИКОВ. УЧЕТ ВРЕМЕНИ
    • Отсутствия с сохранением среднего заработка
    • Прочие отсутствия
    • Больничные листы 
    • Регистрация работы сверх нормы времени
    • Индивидуальные графики. Формирование Табеля 
  10. ПЕРСОНИФИЦИРОВАННЫЙ УЧЕТ В ПФ РФ
    • Формы персонифицированного учет


Назад в раздел "Видео-курсы"
Единый семинар Акция зима подарков ИТС 1С:Мультибух кабинет сотрудника Начинай новый бизнес с 1С 8+4 1C:Fresh